Ansatte i Målselv kommune får ikke lenger arrangere vinlotteri på jobb. Rådmannen oppfordrer heller til alternative utlodninger.
\- Målselv kommune er en AKAN-bedrift og forpliktet til å gi AKAN-tilbud til ansatte med rusproblemer, er begrunnelsen fra rådmannen i et brev til alle ansatte.
AKAN står for Arbeidslivets komité mot alkoholisme og narkomani.
Mange bedrifter har vinlotteri på fredager med vin og/eller brennevin som premie. Nå er det altså slutt på moroa i Målselv.
Rådmannen bruker ikke ordet forbud, men skriver at det «ikke lenger er akseptert å arrangere vinlotteri».
Leder av Fagforbundet, Randi Moeng, finner ingen grunn til å kritisere administrasjonen for å ha stanset vinlotteriene. Ledelsen og hovedtillitsvalgte har diskutert saken før brevet ble skrevet.
\- Vi er en AKAN-bedrift og har helt sikkert folk som har problemer med å håndtere alkohol. Da vil det være dobbeltmoral å godta vinlotteri, sier hun.
\- Dette burde være et eksempel for flere andre arbeidsplasser, sier leder i Forbundet Mot Rusgift, Knut T. Reinås. – Vi har sett at flere av våre medlemmer har møtt motgang når de har tatt opp dette spørsmålet på sine arbeidsplasser, sier han.
